Gestión de incidencias
Levanta, aprueba y consulta incidencias.
Revolucionando la gestión del talento en el Sector Inmobiliario para un crecimiento acelerado y sostenible.
Tamaño de la empresa: +200 trabajadores
Industria: Inmobiliaria / Bienes raíces
Procesos de reclutamiento y onboarding lentos:
El crecimiento acelerado de Clau exigía la incorporación rápida y eficiente de talento clave. Sin una plataforma automatizada, la atracción y contratación de personal se volvía un proceso manual, lento y propenso a errores, impactando la expansión de la empresa.
Falta de control en la Nómina y Pago de comisiones:
En el sector inmobiliario, la gestión de comisiones y días de vacaciones es una de las mayores preocupaciones tanto para colaboradores como para el equipo de Recursos Humanos. La ausencia de un sistema integrado dificultaba la administración de nómina, generando demoras y posibles errores en los pagos.
Deficiencia operativa y cumplimiento normativo:
Con las constantes reformas laborales en México, Clau necesitaba garantizar que sus procesos administrativos y de nómina estuvieran alineados con las regulaciones vigentes.
Reclutamiento eficaz y colaborativo:
Al centralizar las vacantes en Worky y personalizar el flujo de información entre colaboradores y entrevistadores, optimizaron su proceso de selección, aumentando la tasa de contrataciones exitosas y reduciendo el tiempo de cobertura de vacantes críticas.
Optimización del alta de colaboradores:
La automatización del registro y validación de documentos eliminó procesos manuales repetitivos, permitiendo a la empresa ahorrar más de 520 horas mensuales en la gestión de expedientes y agilizar la incorporación de nuevos talentos.
Cero errores en la gestión de Nómina y Solicitudes:
La automatización de solicitudes y aprobaciones de incidencias como viáticos, vacaciones y comisiones eliminó los errores en los cálculos de nómina, garantizando pagos precisos y reduciendo a cero las inconsistencias en la gestión de compensaciones.
Mayor transparencia y comunicación con los colaboradores:
A través de la aplicación de Worky, los empleados tienen acceso en tiempo real a sus recibos de nómina, beneficios, saldo de vacaciones y días no laborables, fortaleciendo la comunicación y mejorando la experiencia del talento.
Reclutamiento
Desde un mismo lugar, pueden publicar posiciones, recibir postulaciones y filtrar candidatos de manera eficiente, gestionando todo el proceso de selección de forma colaborativa con las áreas involucradas.
Gestión de Nómina
Gracias a la Garantía Cero Multas de Worky Nómina, MSC tiene la tranquilidad de saber que cada cálculo es preciso y libre de errores, lo que reduce riesgos y asegura el cumplimiento.
Directorio y expedientes
La transición del expediente físico al digital les ha permitido mantener un registro 100% actualizado y accesible en cualquier momento. Esto no solo mejora la organización y seguridad de la información, también la consulta de datos clave del talento.
Algo que valoramos muchísimo es que realmente se nota su interés por mantener el producto en un proceso de mejora continua.
Worky es una empresa hermana, es la herramienta de casa.
Clarisa Cué
Encargada del área People
